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Titre

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Superviseur d'Inventaire

Description

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Nous recherchons un Superviseur d'Inventaire expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera responsable de la gestion et de la supervision des opérations d'inventaire quotidiennes, garantissant l'exactitude des stocks et l'efficacité des processus. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de logistique et de production pour optimiser les niveaux de stock et minimiser les coûts. Vous serez également chargé de former et de diriger une équipe d'employés d'inventaire, en veillant à ce qu'ils respectent les normes de l'entreprise et les réglementations en matière de sécurité. Une attention particulière aux détails, d'excellentes compétences en communication et une capacité à résoudre les problèmes de manière proactive sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Si vous êtes passionné par l'optimisation des processus et que vous avez une expérience avérée dans la gestion d'inventaire, nous aimerions vous rencontrer.

Responsabilités

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  • Superviser les opérations d'inventaire quotidiennes.
  • Assurer l'exactitude des stocks et des enregistrements.
  • Collaborer avec les équipes de logistique et de production.
  • Former et diriger l'équipe d'inventaire.
  • Optimiser les niveaux de stock pour minimiser les coûts.
  • Mettre en œuvre des améliorations de processus.
  • Assurer le respect des normes de sécurité.
  • Préparer des rapports d'inventaire réguliers.

Exigences

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  • Expérience avérée en gestion d'inventaire.
  • Excellentes compétences en communication.
  • Capacité à résoudre les problèmes de manière proactive.
  • Attention particulière aux détails.
  • Compétences en leadership et en formation d'équipe.
  • Connaissance des logiciels de gestion d'inventaire.
  • Capacité à travailler sous pression.
  • Diplôme en logistique ou domaine connexe préféré.

Questions potentielles d'entretien

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  • Pouvez-vous décrire votre expérience en gestion d'inventaire?
  • Comment gérez-vous les erreurs d'inventaire?
  • Quelle est votre approche pour former une nouvelle équipe?
  • Comment assurez-vous la précision des stocks?
  • Avez-vous déjà mis en œuvre des améliorations de processus?
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